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【说话的小知识】
说话是一门艺术：
二十七、如何发表即席讲话
要想做好即席演讲，演讲者必须像一个飞行员，不断向自己提出任何可能发生的问题，以随时准备在紧急状况下做出冷静而恰当的反应。沟通是一个双向互动的过程，善于吸引别人注意力的人当然会了解这一点。因此，在演讲者与听众之间建立和谐关系，是一切演讲成功的关键。没有这种关系，真正的沟通就不可能出现。只要我们时刻准备着并忘我地投入演讲，很容易就能成为一名成功的即席演讲者。许多影响我们的决定，都是在会议桌上由大家共同商定的。在这群策群力的会议里，只有说话强劲有力的人，才能对集体决策产生影响。所以很多时候需要我们的即席讲话，而成功的即席讲话就能成功的影响决策，也能够树立讲话人的权威。即席讲话是反映讲话者综合素质的一面镜子，也是评价讲话者能力和水平的一把尺子。要把即席讲话讲好，必须多道心里话投入感情，拉近距离；必须讲新鲜话善于创新，不落俗套；还必须讲生动话引人入胜，耐人寻味。一是多道心里话。“感人心者，莫先乎情”。即席讲话的特点决定了讲者和听者之间距离近，讲者摆脱了文稿的制约，自然而自由地与听者接触、交流。听者也不是那种“填鸭式”讲话中充当“听筒”的被动态势，有更多机会与讲者沟通，从而在讲者与听者之间形成一种“和谐”境界。这种“和谐”境界就是一种心灵的沟通、情感的交流。而能否达到这种境界，讲者是关键。因为讲者始终掌握着心灵沟通、情感交流、打动听者的主动权。有一位代县长在就职欢迎会上，考虑到自己对该县县情不是十分熟悉，就职即席讲话就没有涉及“施政纲领”，而是讲心里话、实在话。想不到，短短十分钟的“就职演说”，赢得了热烈掌声，在群众中树立了良好的形象。这告诉我们：领导干部的即席讲话，要动真情，讲实话，求实效，千万不可装腔作势、盛气凌人。尽量地使用通俗的语言来解释，同时还应注意加上必要的细节说明。
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